Kwartiermaker Architectuur – Flexibel/Den Haag/Gouda/thuis

Introductie

Voor de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) zijn wij op zoek naar een Kwartiermaker Architectuur voor 36 uur per week.

Functie

  • Verhoogde effectiviteit architectuurproces
  • Analyse op de effectiviteit van de huidige werkzaamheden (rapport/ verslag)
  • Advies ten aanzien van verbeteren van de effectiviteit van architectuur
  • Implementeren / begeleiden van verbeteringen (zoals processen, prioritering , werkverdeling en communicatie)

Achtergrond opdracht:
Wij zijn klaar voor een volgende stap om de effectiviteit van onze architectuur commmunity te vergroten. We beseffen ons goed dat we daarvoor af en toe een frisse blik nodig hebben, even iemand die de kussens opschudt zodat we met frisse beelden verder kunnen. We zijn als onderdeel van de Directie Informatievoorziening onderverdeeld in enterprise, domein- en projectarchitectuur, verdeeld over twee afdelingen: CIO-office en Informatiemanagement en Architectuur.
De kwartiermaker vragen we om een advies uit te brengen op onderstaande vragen.

  • Is de huidige cultuur van consensus toereikend om de doelen te bereiken?
  • Hoe kan architectuur als stuurmiddel beter worden ingezet?
  • Welke stuurmechanismen zijn nodig zowel binnen de architectuurgroep als over project- en informatiemanagement heen?

Deze opdracht gaat uit van een eenduidige visie van het managementteam op architectuur die uitgewerkt moet worden op een aantal concrete onderwerpen:

  • Relatie: Hoe zien we de relatie tussen de verschillende architectuuronderdelen en –domeinen. In hoeverre hebben we hier een hiërarchisch model nodig of kan besluitvorming ook via consensus plaatsvinden.
  • Inhoud: Hoe kan architectuur als stuurmiddel ingezet worden. We zien een analyse op de werkwijze, de prioritering en de manier waarop architectuur wordt ingezet.
  • Proces: Analyse van en aanpassing op de sturingsmechanismen op architectuur: wie stuurt welke architect(uur) op welke manier, hoe is dat wel en niet efficiënt; zou dat beter kunnen, op welke manier?

Functie-eisen

  • HBO/ Universitair bedrijfskundig / informatica
  • 10 jaar ervaring met Programmamanagement
  • 10 jaar ervaring met Verandermanagement
  • 5 jaar ervaring met Architectuur

Competenties:

  • Vanuit architectuurachtergrond met stevige ervaring in verandermanagement
  • Marketing van architectuur in een politieke organisatie
  • Een stevige persoonlijkheid, die staat voor de verandering die we voor ogen hebben, die durft door te zetten en vast te houden
  • Sensitief op organisatie/mens, zonder te vergeten te zeggen waar het op staat
  • Ervaring in politieke organisatie
  • In staat om het krachtenveld relatie-inhoud-proces te doorzien en besturen
  • Ervaring met architectuur in een “hybride” organisatie waar continuous improvent en releasematig werken een grote rol spelen
  • In staat tot het scheiden van kaf en koren als het gaat om methodieken en tools.
  • Een duidelijke visie op/over architectuur, bij voorkeur vanuit businessperspectief
  • Dynamisch en onverbeterlijk enthousiast
  • Humor

Aanbod

Gewenste startdatum: 22 augustus 2022
Initiële einddatum: 15 december 2022
Optie op verlenging: Ja
Uren per week: 36 uur
Reageren voor dinsdag 5 juli voor 17:00

Sollicitatie

Nicolien Klerx 076 – 57 20 200

Silvano FluitKwartiermaker Architectuur – Flexibel/Den Haag/Gouda/thuis